公営企業職員（令和元年度職員給与・定員管理の概要）

［令和元年度：2019年度］職員給与などの概要（8ページ中：8ページ目）

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本ページの目次

• 上水道事業
  • 職員給与費の状況（平成30年度）
  • 職員の基本給、平均月収額および平均年齢の状況（2019年4月1日現在）
  • 職員の手当の状況
• 病院事業
  • 職員給与費の状況（平成30年度）
  • 職員の基本給、平均月収額および平均年齢の状況（2019年4月1日現在）
  • 職員の手当の状況

上水道事業

職員給与費の状況（平成30年度）

決算

総費用 （千円）	純損益 （千円）	職員給与費 （千円）	総費用に占める 職員給与費比率 （％）	（参考） 平成29年度の総費用に占める 職員給与費比率 （％）
2,524,216千円	129,847千円	207,718千円	8.2％	7.9％

1. 「職員給与費比率」は、「職員給与費÷総費用×100」。
2. 資本勘定支弁職員に係る職員給与費25,006千円を含みません。

職員数 （人）	給与費 （千円）				一人当たり給与費 （千円）	（参考） 市町村平均一人当たり給与費 （千円）
	給料	職員手当	期末・勤勉手当	計
32人	121,273千円	21,059千円	48,843千円	191,175千円	5,974千円	6,181千円

1. 職員手当には、退職手当負担金を含みません。
2. 職員数は、2019年3月31日現在の人数です。
3. 「一人当たり給与費」は、「給与費の計÷職員数」。

特記事項

なし。

職員の平均年齢、基本給および平均月収額の状況（2019年4月1日現在）

区分	平均年齢（歳）	基本給（円）	平均月収額（円）
佐渡市	46.8歳	343,297円	496,850円
団体平均	44.3歳	340,929円	514,169円

1. 平均年齢の小数点以下は、10進法で記載してあります。
2. 基本給には扶養手当を含みます。
3. 平均月収額には期末・勤勉手当等を含みます。
4. 団体平均は、市町村（政令指定都市を除く）の平均値です。

職員の手当の状況

期末手当・勤勉手当（平成30年度）

		佐渡市	佐渡市（公営企業職員以外）
1人当たり平均支給額（千円）		1,526千円	1,444千円
支給割合（月分）	期末手当	2.60月分（1.45月分）	2.60月分（1.45月分）
	勤勉手当	1.85月分（0.90月分）	1.85月分（0.90月分）
加算措置の状況（％）	役職加算	5％〜15％	5％〜15％

1. 「支給割合」の（）内は、再任用職員に係る支給割合です。再任用職員とは、定年退職等により退職した後、改めて採用された職員をいいます。
2. 「加算措置の状況」とは、職制上の段階、職務の級等による加算措置をいいます。

退職手当（2019年4月1日現在）

（単位：月分）

	佐渡市		佐渡市（公営企業職員以外）
	自己都合	勧奨・定年	自己都合	勧奨・定年
勤続20年	19.6695月分	24.586875月分	19.6695月分	24.586875月分
勤続25年	28.0395月分	33.270750月分	28.0395月分	33.270750月分
勤続35年	39.7575月分	47.7090月分	39.7575月分	47.7090月分
最高限度	47.7090月分	47.7090月分	47.7090月分	47.7090月分

その他の加算措置

	佐渡市	佐渡市（公営企業職員以外）
定年前早期退職	2〜20％加算	2〜20％加算

1人当たり平均支給額（千円）

佐渡市		佐渡市（公営企業職員以外）
自己都合	勧奨・定年	自己都合	勧奨・定年
-	-	6,300千円	17,023千円

• 退職手当の1人当たり平均支給額は、平成30年度に退職した職員に支給された平均額です。

地域手当（2019年4月1日現在）

支給実績（平成30年度決算）	0千円
支給職員1人当たり平均支給年額（平成30年度決算）	0円
支給対象職員	該当なし
支給率
支給対象職員数
一般行政職の制度（支給率）

特殊勤務手当（2019年4月1日現在）

支給実績（平成30年度決算）	0千円
支給職員1人当たり平均支給年額（平成30年度決算）	0円
職員全体に占める手当支給職員の割合（平成30年度）	0.0％
手当の種類（手当数）	0
手当の名称	該当なし
主な支給対象職員
主な支給対象業務
支給実績（平成30年度決算）
上記職員に対する支給単価

時間外勤務手当

（単位：千円）

	平成30年度決算	平成29年度決算
支給実績	10,481千円	13,419千円
職員1人当たり平均支給年額	338千円	433千円

1. 時間外勤務手当には、休日勤務手当を含みます。
2. 職員1人当たり平均支給額を算出する際の職員数は、「支給実績」と同じ年度の4月1日現在の総職員数（管理職員、教育職員等、制度上時間外勤務手当の支給対象とはならない職員を除く）であり、短時間勤務職員を含みます。

その他の手当（2019年4月1日現在）

• 各手当の内容・支給単価は、職員の手当の状況（上水道・病院事業職員を除く）＞その他の手当と同じです。
• 一般行政職の制度との異同はありません。

手当名	支給実績 （千円）	平均支給年額 （円）
扶養手当	6,267千円	272,478円
住居手当	324千円	162,000円
通勤手当	3,436千円	127,259円
管理職手当	552千円	552,000円
管理職員特別勤務手当	0	0
夜間勤務手当	0	0
宿日直手当	0	0
単身赴任手当	0	0
災害派遣手当	0	0

1. 「支給実績」は、平成30年度決算の数値です。
2. 「平均支給年額」は、支給職員1人当たりの平均支給年額です。（平成30年度決算）

病院事業

職員給与費の状況（平成30年度）

決算

総費用 （千円）	純損益 （千円）	職員給与費 （千円）	総費用に占める 職員給与費比率 （％）	（参考） 平成29年度の総費用に占める 職員給与費比率 （％）
1,758,015千円	△203,942千円	961,575千円	54.7％	49.1％

• 「職員給与費比率」は、「職員給与費÷総費用×100」。

職員数 （人）	給与費 （千円）				一人当たり給与費 （千円）	（参考） 市町村平均一人当たり給与費 （千円）
	給料	職員手当	期末・勤勉手当	計
114人	426,812千円	155,456千円	114,069千円	696,337千円	6,108千円	6,906千円

1. 職員手当には、退職手当負担金を含みません。
2. 職員数は、2019年3月31日現在の人数です。
3. 「一人当たり給与費」は、「給与費の計÷職員数」。

特記事項

なし。

職員の平均年齢、基本給および平均月収額の状況（2019年4月1日現在）

区分		平均年齢（歳）	基本給（円）	平均月収額（円）
医師	佐渡市	57.8歳	647,627円	1,986,170円
	団体平均	45.0歳	570,145円	1,415,659円
看護師	佐渡市	45.8歳	321,137円	468,260円
	団体平均	39.5歳	294,102円	470,977円
事務職員	佐渡市	45.0歳	339,493円	487,341円
	団体平均	42.9歳	322,930円	497,596円

1. 平均年齢の小数点以下は、10進法で記載してあります。
2. 基本給には扶養手当および地域手当（医師）を含みます。
3. 平均月収額には期末・勤勉手当等を含みます。
4. 団体平均は、市町村（政令指定都市を除く）の平均値です。

職員の手当の状況

期末手当・勤勉手当（平成30年度）

		佐渡市	佐渡市（公営企業職員以外）
1人当たり平均支給額（千円）		1,503千円	1,444千円
支給割合（月分）	期末手当	2.60月分（1.45月分）	2.60月分（1.45月分）
	勤勉手当	1.85月分（0.90月分）	1.85月分（0.90月分）
加算措置の状況（％）	役職加算	5％〜15％	5％〜15％

1. 「支給割合」の （）内は、再任用職員に係る支給割合です。再任用職員とは、定年退職等により退職した後、改めて採用された職員をいいます。
2. 「加算措置の状況」とは、職制上の段階、職務の級等による加算措置をいいます。

退職手当（2019年4月1日現在）

（単位：月分）

	佐渡市		佐渡市（公営企業職員以外）
	自己都合	勧奨・定年	自己都合	勧奨・定年
勤続20年	19.6695月分	24.586875月分	19.6695月分	24.586875月分
勤続25年	28.0395月分	33.270750月分	28.0395月分	33.270750月分
勤続35年	39.7575月分	47.7090月分	39.7575月分	47.7090月分
最高限度	47.7090月分	47.7090月分	47.7090月分	47.7090月分

その他の加算措置

	佐渡市	佐渡市（公営企業職員以外）
定年前早期退職	2〜20％加算	2〜20％加算

1人当たり平均支給額（千円）

佐渡市		佐渡市（公営企業職員以外）
自己都合	勧奨・定年	自己都合	勧奨・定年
2,715千円	4,251千円	6,300千円	17,023千円

• 退職手当の1人当たり平均支給額は、平成30年度に退職した職員に支給された平均額です。

地域手当（2019年4月1日現在）

支給実績（平成30年度決算）	7,048千円
支給職員1人当たり平均支給年額（平成30年度決算）	1,174,667円
支給対象職員	医師
支給率	16.0％
支給対象職員数	6人
一般行政職の制度（支給率）	16.0％

特殊勤務手当（2019年4月1日現在）

支給実績（平成30年度決算）	73,908千円
支給職員1人当たり平均支給年額（平成30年度決算）	1,137,052円
職員全体に占める手当支給職員の割合（平成30年度）	58.0％
手当の種類（手当数）	7

手当の名称	主な支給対象職員	主な支給対象業務	支給実績 （千円）	支給単価
危険手当	従事職員	ボイラー取扱業務等	451千円	月額：1,000円〜3,000円以内 1回：3,000円以内
夜間看護手当	病院看護師、准看護師または看護助手	深夜における看護等	11,630千円	1回：2,150円〜7,300円
診療手当	病院医師	医師の診療手当	33,556千円	基本額10,000円〜50,000円＋実績割額
特殊診療手当	病院医師	医師が患者の診療業務に従事した場合	15,392千円	給料月額の100分の40
役職手当	病院職員	病院の役職職員	10,441千円	160,000円〜220,000円 給料月額の8〜12％以内
待機手当	病院職員	救急患者の診療に備えての自宅待機	2,438千円	1時間：600円 1回：1,000円
応援診療手当	病院医師他	他病院での診療業務	0	日額：13,500円または20,000円 1回：3,500円または7,000円

• 「支給実績」は、平成30年度決算の数値です。

時間外勤務手当

（単位：千円）

	平成30年度決算	平成29年度決算
支給実績	24,049千円	24,587千円
職員1人当たり平均支給年額	236千円	239千円

1. 時間外勤務手当には、休日勤務手当を含みます。
2. 職員1人当たり平均支給額を算出する際の職員数は、「支給実績」と同じ年度の4月1日現在の総職員数（管理職員、教育職員等、制度上時間外勤務手当の支給対象とはならない職員を除く）であり、短時間勤務職員を含みます。

その他の手当（2019年4月1日現在）

• 各手当の内容・支給単価は、職員の手当の状況（上水道・病院事業職員を除く）＞その他の手当と同じです。（「宿日直手当」と「初任給調整手当」を除く）
• 一般行政職の制度との異同はありません。（「宿日直手当」を除く）

手当名	支給実績 （千円）	平均支給年額 （円）
扶養手当	11,562千円	251,348円
住居手当	2,874千円	479,000円
通勤手当	7,783千円	108,097円
管理職手当	6,060千円	606,000円
管理職員特別勤務手当	822千円	411,000円
夜間勤務手当	6,004千円	133,422円
宿日直手当	13,028千円	651,400円
初任給調整手当	2,318千円	1,159,000円
単身赴任手当	0	0
災害派遣手当	0	0

1. 「支給実績」は、平成30年度決算の数値です。
2. 「平均支給年額」は、支給職員1人当たりの平均支給年額です。（平成30年度決算）

上記手当の内容・支給単価

• 職員の手当の状況（上水道・病院事業職員を除く）＞その他の手当と異なるもののみ記載。

宿日直手当

宿日直勤務を行った職員に支給（5時間未満の場合は、それぞれ半額）

• 医師：22,400円
• 病院施設以外における医師の当直：20,000円
• 病院の医師以外：6,200円

初任給調整手当

採用が困難な医師への手当

• 支給額：413,800円以内

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